SEMINARE UND TRAININGS

Kommunikation

Führung & Mitarbeitermotivation

Wie kann ich meine Mitarbeiter zu Höchstleistungen führen?
Theorie, Praxis und Umsetzung einer motivierenden Führung.

Knapp 50 Prozent aller deutschen Führungskräfte tragen gelegentlich bis häufig zu einem demotivierenden Arbeitsklima bei. Mit dem Effekt, dass die Mitarbeiter sich frustriert fühlen, egoistisch werden und ohne Engagement an ihren Aufgaben arbeiten. Dadurch verschlechtert sich das Arbeitsklima wesentlich, der Krankenstand steigt an und die Arbeitsergebnisse lassen zu wünschen übrig.

Zu den wichtigsten Aufgaben von Führungskräften gehört es daher, ihre Mitarbeiter zu motivieren und zu begeistern und ihnen die Sinnhaftigkeit ihrer Arbeit aufzuzeigen. Dies dauerhaft zu vermitteln, gelingt jedoch bisher nur wenigen.

Es stellt sich daher die Frage: Wie kann eine Führungskraft die Motivation der Mitarbeiter dauerhaft hoch halten und ein engagiertes, kreatives und befähigendes Arbeitsklima erzeugen?

Damit Führungskräfte ihre Mitarbeiter motivieren und zu Höchstleistungen führen können, benötigen Sie eine sowohl ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenzen, als auch sozio-emotionale Kompetenzen. Der Auf- und Ausbau dieser Kompetenzen bildet die Schwerpunkte dieses Trainings.

In diesem Training werden folgende Fragen behandelt:

  • Was motiviert wirklich?
  • Welche Auswirkungen haben Ziele und Führungsstile?
  • Was sind intrinsische und extrinsische Motivatoren und wie können diese eingesetzt werden?
  • Welchen Beitrag leisten förderliche Grundhaltungen und Einstellungen?
  • Was sind die Elemente einer motivierenden Kommunikation?
  • Welche konkreten Umsetzungshilfen können im Führungsalltag eingesetzt werden?

Den Teilnehmern werden die Anforderungen an Führungskräfte aufgezeigt. Sie erhalten Strategien, Methoden und Techniken für die praktische Umsetzung und werden für mögliche Problemfelder sensibilisiert.

FÜHRUNG & MITARBEITERMOTIVATION

Empfohlen für

Führungskräfte und leitende Angestellte, Teamleiter und Projektverantwortliche aller Branchen und Organisationen, die Teams und Mitarbeiter führen.


Empf. Anzahl
ca. 8 – 12 Teilnehmer

Dauer

1 bis 2 Tage

Get In Touch.

Wenn Sie an einer Zusammenarbeit mit uns interessiert sind, dann senden Sie uns bitte eine kurze Nachricht.

Wir melden uns bei Ihnen so bald wie möglich.